b66667777 发表于 2025-8-6 11:47:33

傻逼

我很忙 发表于 2025-8-6 12:25:48

暗夜精灵 发表于 2025-8-6 10:44
这个条例完全就是把主动权交给员工了
如果是那种愿意搞事的 老板只能认栽了



没有签订劳动合同的私下契约，就不具备雇佣或买社保的法律效应

jackgill 发表于 2025-8-6 14:06:41

个个都是人才啊

古田狼 发表于 2025-8-6 14:55:08

社会主义国家不会这么干的

Wilson·Edwards 发表于 2025-8-6 14:58:27

社会主义国家的工人真幸福啊

williamc2 发表于 2025-8-6 15:07:32

不可能
4小时哪个公司能接受

rqp 发表于 2025-8-6 16:33:03

啥都有可能
但4小时也太..

纯情派 发表于 2025-8-7 16:47:42

b66667777 发表于 2025-8-6 11:47
傻逼

傻逼

蜗牛也是牛 发表于 2025-8-7 16:58:58

我很忙 发表于 2025-8-6 12:25
没有签订劳动合同的私下契约，就不具备雇佣或买社保的法律效应

我记得只要能提供工作证明，就代表有雇佣关系，不是说没签订劳动合同就不算劳动关系，而且不签劳动合同，真打官司时，可以法律申请两倍工资

DaShi 发表于 2025-8-7 18:24:33

上有政策，下有对策。可不可以：工作4小时+自愿无偿加班8小时=每天实际工作12小时，继续996？
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查看完整版本: 4小时工作制将在9月1日后开始实施